为全面推进管理系2024届毕业生就业工作，扎实提升毕业生就业工作质量。管理系于9月19日在教二-225会议室召开了2024届毕业生就业工作部署会，参会人员有管理系常务副主任郭关科、毕业班全体辅导员、班主任，会议由刘健老师主持。

刘老师从就业数据、毕业生就业去向落实等方面对2023届毕业生就业工作情况进行了简要总结与通报，并带领大家学习了学院即将试行的《就业工作评价体系》。要求毕业班辅导员和班主任老师在熟悉毕业生就业工作评价体系的基础上，深入思考2024届毕业生就业工作的方式方法，引导毕业生高质量就业。

随后，根据2024届毕业生所面临的就业形势，刘老师提出了当前可能面临的不稳定因素与难点。希望毕业班辅导员老师与班主任老师一起凝心聚力，及时沟通学生情况，在后续将要开展的专场招聘会、就业动员大会、优秀校友返校讲座等活动中加强对学生就业指导的针对性。此外，鼓励各位老师积极挖掘优秀就业资源，强化与用人单位的沟通，持续拓宽就业渠道。

郭关科常务副主任进行总结。郭老师指出，面对日趋紧张的就业形势，班主任、辅导员老师要积极提升个人能力，利用毕业班前八周的教学活动之余，认真落实就业工作的各项安排。同时，一定要积极与学生充分沟通，耐心开展就业帮扶工作，积极与学生沟通，为促进2024届管理系毕业生就业工作的打下良好的基础。